Самоуправление

Ведите список собственных достижений. Возможно, Вы считаете, что никогда не забудете даже самое малое достижение – это справедливо, пока оно свежо в памяти. Список собственных достижений, который никто не будет вести за Вас, обеспечит Вас необходимым подручным материалом (регулярно обновляемым), который может понадобиться при составлении резюме, заполнении документов для нового места работы, подготовке к интервью или обсуждения дополнительного вознаграждения.

Попробуйте вести записи в следующей форме:

_________________: опишите суть проблемы, задания или требования. Изложите ситуацию понятными терминами, избегая корпоративного жаргона и сложных технических деталей.

________________: как Вы подошли к решению проблемы? Какие профессиональные качества были задействованы?

__________________: каков был результат какую пользу он принес Вашей компании?

___________: включайте в Ваши записи технические данные, которые помогут другим точно оценить Ваши достижения. Если Ваш успех невозможно оценить в цифровом выражении – например, если Вам удалось упростить инструкции, попросите тех, кто воспользовался результатами Вашей работы, оценить ее в процентном выражении.